岗位职责： 1.协助总经理召集和主持公司高层管理会议，并撰写会议纪要、跟进会议； 2.负责起草、撰写、发布公司公文性文件和文稿；收发总经理文件、资料； 3.协助总经理对各部门事务的督办及协调各部门间关系； 4.负责总经理的工作日程计划； 5.参与公司对外公共活动 6.处理总经理授权的其他事务。 任职资格： 1.年龄23—28周岁，形象气质佳，性别不限。 2.中文、文秘和管理类相关专业，专科以上学历 3.知识结构全面且有丰富的管理经验、人事行政经验优先考虑；应届毕业生学习能力、应变能力强也可放宽条件破格录用； 4.具有很强的组织、协调、沟通能力，计划和执行能力强； 5.为人真诚，品行端正，积极主动执行交办工作，效率高，良好的团队协作能力； 6.熟练使用办公软件，有一定的文字渲染能力，文笔功底较好； 7.熟练驾驶技术者优先考虑。 薪酬福利： 1、底薪+绩效考核奖金+年底双薪>3000元/月； 2、1~3个月试用期，签订劳动合同，缴纳五险； 3、公司将为员工提供年终奖、节日福利等； 4、所有员工均享受法定假日、带薪年假； 5、定期组织员工培训、户外拓展、旅游等； 6、所有员工上岗前会提供专业系统的岗前培训； 7、良好的工作环境和团队氛围； 8、为人才提供充足的晋升空间。 工作时间：9:00 - 18:00